201806-21 【案例】参访北京百度总部 HOT 参访百度新总部 百度,全球最大的中文搜索引擎、最大的中文网站。 移动互联网时代来临,百度在业界率先实现移动化转型,迎来更为广阔的发展机遇。从“连接人和信息”延伸到“连接人和服务”。目前,百度正通过持续的商业模式和产品、技术创新,推动金融、医疗、教育、汽车、生活服务等实体经济的各行业与互联网深.... Read More >
201702-08 李彦宏讲述百度新未来:管理层要有新陈代谢,也要容忍有“臭毛病”的员工 HOT 2017年伊始,百度的人事调整就两度上了头条。1月17日宣布陆奇加盟百度,之后又有李彦宏夫人马东敏回归百度,出任CEO特别助理,加入总监会,负责百度的投资、人力、财务。 这些变化皆传递出百度深刻自我变革的决心和方向。百度究竟要走向何方?对这个外界最为关注的问题,李彦宏在新年的这封内部信中做了回.... Read More >
201611-17 百度CEO李彦宏:互联网未来发展机会将是人工智能 HOT 百度总裁李彦宏在第三届世界互联网大会开幕式上发表主题演讲时透露,未来互联网机会将会是人工智能领域。 他表示,在互联网时代之前,IT产业发展的几十年中,一直都伴随着快速发展的技术,以及快速变化的市场,这些变化给人们带来了各种各样的惊喜。这些互联网的变化会深刻影响整个社会,同时也会给我们带来很多过.... Read More >
201602-29 百度、携程犯的错,我们含着泪也要学习如何不重蹈覆辙 HOT 2016年开年,一场全民参与的讨论大概就是接连出现的关于百度与携程两家公司的舆论热潮。这场讨论从社交网站知乎开始萌发,到自媒体里发酵,再到朋友圈中传播,前者的搜索推广竞价排名及贴吧出售的行为被质疑如何平衡商业利益与中立的搜索结果;后者的出票错误让消费者对自己的出行权益担心之余也想了解假票的风云。一时.... Read More >
201508-21 百度人力资源管理12式 HOT 百度人力资源管理12式 一、招最好的人——什么是最好的人? 招最好的人。什么是最好的人?智商最高、成绩最好?情商最高?都不是。 我们认为,最好的人有以下三点: 第一,跟百度崇尚的“简单”文化匹配,这非常关键。 也是我们招人时考核的重点。当这个人跟公司的文化非常匹.... Read More >
201507-28 李彦宏:后悔进入移动互联网慢了 HOT 7月24日,百度创始人、董事长兼CEO李彦宏参加了2015年的DCM CEO峰会并在会后接受了美国科技媒体Re/code的采访。 投资是百度越来越重要的战略 赵克仁:我们知道百度在美国有投资业务,还建立了研发中心,百度在美国做些什么? 李彦宏:美国的确是高科技枢纽中心,我们比较容易在这里找到高.... Read More >
201505-23 百度的人力资源管理十二式 HOT // x && mp.xy && mp.y 来看看百度有大招吗? 招最好的人——什么是最好的人? 招最好的人。什么是最好的人?智商最高、成绩最好?情商最高?都不是。我们认为,最好的人有以下三点: 第一,跟百度崇尚的“简单”文化匹配,这非常关键。 也是我们招.... Read More >
201505-08 2015年福布斯中国移动互联网30强榜 HOT 要说谁是中国移动互联网的最大赢家?BAT入选应属当之无愧。下文是对2015年福布斯中国移动互联网30强榜详情介绍。 北京时间4月22日下午消息,福布斯中文版发布了“2015年中国移动互联网络30强”榜单,排名以2014年移动端收入为主要指标。其中腾讯、百度、阿里分别占据榜单前三名。 .... Read More >
201505-06 详解百度、腾讯、阿里巴巴内部级别和薪资待遇 HOT 一、 阿里内部级别和薪资待遇 先看个例子,或许你也曾像他一样纠结BAT的offer: 最近刚通过阿里面试,但基本薪酬也是不升反小降。 级别只有P6+,连P7都没有,非常郁闷,打算拒绝算了。小本工作9年了,这算不算loser ? 奇了怪了,阿里系的P6和P7的范围到底是多少? .... Read More >
201503-14 参观百度-考察学习人才培养与商业模式创新 HOT 考察背景 百度,全球最大的中文搜索引擎、最大的中文网站。2000年1月创立于北京中关村。 从最初的不足10人发展至今,员工人数超过17000人。如今的百度,已成为中国最受欢迎、影响力最大的中文网站。 从创立之初,百度便将“让人们最便捷地获取信息,找到所求”作为自己的使命,成.... Read More >