黄卫伟

• 标杆管理

  华为人力资源管理的逻辑

  华为人力资源管理机制最终形成的结果是员工的平均薪酬水平业界最佳，这样对优秀人才、高素质人才很有吸引力。但是现在华为的工资水平还不到18%，也就是说它实现了成本、利润的最优状态。

  2022年10月9日

• 华为首席管理科学家讲什么是以客户为中心

  在华为，“以客户为中心”被认真地写进了核心价值观，成为了企业文化不断传承的基因，也是业务管理体系设计的准绳。 2016年7月，华为公司改编自内训教材的重磅作品《以客户为中心——华为…

  标杆管理 2016年10月27日